12月19日，山东先进制造业人力资源服务供需对接活动在济南举行，山东先进制造业人力资源发展联合体正式成立。
本次活动由山东省人力资源和社会保障厅、山东产业技术研究院共同主办，以“‘四会’协同、人力赋能”为主题，旨在为人力资源服务机构与先进制造业企业搭建全面交流的供需对接平台，促进企业与人力资源服务机构深度合作，实现协同发展、合作共赢。活动采用合作成果展示、主旨报告、项目路演、实地考察等多种形式，线下主会场和线上直播同步进行。活动中还发放《山东先进制造业人力资源服务供需对接手册》，进一步提高服务精准度。
山东省人力资源和社会保障厅党组书记、厅长张涛在致辞中表示，人力资源服务业一业链百业，推动先进制造业与人力资源服务业深度融合，是顺应新一轮科技革命和产业变革，增强制造业核心竞争力、培育现代产业体系、实现高质量发展的重要途径。本次对接活动是推动两业深度融合的具体实践，是加快先进制造业强省建设的有效举措，有利于发挥“制造+服务”的叠加优势，最大化提升两业核心竞争力，实现互利共赢。
为搭建人力资源赋能先进制造业发展的交流对接、合作发展平台，推动人力资源信息互通、资源共享、优势互补，持续深化人力资源与实体经济协同发展，“山东先进制造业人力资源发展联合体”正式成立。本次活动充分链接“政产学研金服用”各方资源，多家优质人力资源服务机构、企业、院校、金融机构达成合作意向。
活动期间，行业专家分别以《数字化时代的先进制造业转型》《VR技术在先进制造业产品全生命周期中的应用》《山东省人口现状、发展趋势及应对策略》为题作主旨报告；北森云计算有限公司进行案例分享；山东大焊服务外包有限公司、山东联信智达人力资源有限公司分别进行项目路演。下午，与会代表赴中国济南人力资源服务产业园CBD园区、费斯托济南全球生产中心、临工重机实地考察。活动吸引先进制造领域学会及协会、山东省内商会、校友会、新型研发机构、重点高校、企业、金融机构代表等近200人现场参会，直播活动吸引5.25万人次线上观看。
